2018年，宣城市市場監管部門高度重視縣級法定計量檢定機構人員隊伍建設，進一步豐富了核查人員隊伍，提高了業務質量和檢測能力，認真履行了職責，扎實開展核查業務，充分發揮技術支持。影響。

引進人才，豐富團隊。每個縣市共引進十名大學生和一名研究生，為驗證人員隊伍注入新的血液，提高團隊整體水平，增強計量行業不斷發展的后勁。

加強學習，提高學業水平兩者均。積極參加省，市級相關業務和技能培訓;參與計量專業項目評估;觀察計量學院的現場檢查工作，學習測量和驗證技能;通過“通過樂隊”學習經驗和技能，并參加注冊計量檢查。

研究指導和促進進展。市局領導帶領團隊對各縣市計量檢定人員隊伍建設進行研究和指導，進一步提高思想認識，增強責任感，緊迫感和危機感，切實推進人員配備和團隊建設。

Conduc比賽創造了一種氛圍。組織計量檢定人員的業務考試，營造學習技術，技術和技術的良好氛圍;組織參加全省燃油表計量檢定技能大賽，參加城市交流的典型經驗，兩隊進入決賽。

計量比較，提高能力。組織法定計量和驗證人體血壓測量值比較活動;推動縣，市計量院計量檢定程序和業務知識的研究，進一步規范驗證行為，提高核查能力。